南平市
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a) 協(xié)助人力資源總監(jiān)制定、修訂行政管理制度并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。
b) 擬定行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算，嚴(yán)格控制各項(xiàng)行政費(fèi)用的支出。
c) 根據(jù)酒店相關(guān)規(guī)定，合理組織、安排行政會議、辦公文書處理各項(xiàng)行政事務(wù)。
d) 跟進(jìn)酒店開業(yè)證照，管理各種證照，配合年檢工作。
e) 根據(jù)工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)和安排員工宿舍等后勤工作，確保酒店整體后勤工作正常有序地進(jìn)行。
f) 負(fù)責(zé)對員工宿舍等日常工作的監(jiān)督與檢查工作，特別是宿舍安全的檢查工作，對宿舍安全負(fù)有主要監(jiān)管責(zé)任。
g) 制定員工宿舍管理制度與獎懲條例，并組織實(shí)施、檢查和整改。
h) 協(xié)助人力資源總監(jiān)開展其他行政后勤工作。
i) 根據(jù)工會管理規(guī)定落實(shí)公司員工的工會福利政策，協(xié)助開展工會活動。
J) 負(fù)責(zé)部門的各類系統(tǒng)報(bào)銷工作。
